FORM AUDIT KETENAGAAN
UNIVERSITAS KUNINGAN 2023

TUJUAN

  1. Memenuhi kebutuhan akreditasi program studi maupun fakultas.
  2. Dalam rangka mengevaluasi dan memahami tingkat kepuasan karyawan sehingga lembaga dapat mengidentifikasi faktor-faktor yang mempengaruhi produktivitas serta mencari cara untuk meningkatkannya.

FORMULIR PENILAIAN

Proses pengisian formulir audit ketenagaan ini membutuhkan waktu sekitar 5-10 menit. Kami menghargai kerjasama dan perhatian Bapak/Ibu dalam menyediakan informasi yang diperlukan.

Informasi yang diberikan oleh seluruh ketenagaan di Univeristas Kuningan hanya akan dipergunakan untuk kepentingan Universitas Kuningan. Lembaga Pengawas Internal (LPI) akan menggunakan informasi tersebut untuk keperluan analisis internal dan tidak akan memberikan atau mengungkapkannya kepada pihak lain tanpa seizin Pimpinan Lembaga.

PIMPINAN UNIVERSITAS

Penilaian Kinerja oleh Pimpinan Rektorat Universitas Kuningan (Rektor, Wakil Rektor I, II, III, IV)

STRUKTURAL BIRO

Penilaian Kinerja oleh Pimpinan di Biro-biro Universitas (BAKKUP & BAAK)

STAF BIRO

Penilaian Kinerja oleh Staf di Biro-biro Universitas (Sekretaris Rektor, BAKKUP, BAAK, dan Keamanan)

LEMBAGA UNIVERSITAS

Penilaian Kinerja oleh Pimpinan & Staf di Lembaga-lembaga Universitas (LPPM, LPI dan LPM)

KANTOR UNIVERSITAS

Penilaian Kinerja oleh Pimpinan & Staf di Kantor-kantor Universitas (KPSI, KP2K, KPBK3, KPB, dan KUIKH)

FKIP

Penilaian Kinerja oleh Struktural dan Staf di lingkungan Fakultas Keguruan dan Ilmu Pendidikan (FKIP)

FEB

Penilaian Kinerja oleh Struktural dan Staf di lingkungan Fakultas Ekonomi dan Bisnis (FEB)

FHL

Penilaian Kinerja oleh Struktural dan Staf di lingkungan Fakultas Kehutanan dan Lingkungan (FHL)

FKOM

Penilaian Kinerja oleh Struktural dan Staf di lingkungan Fakultas Ilmu Komputer (FKOM)

FH

Penilaian Kinerja oleh Struktural dan Staf di lingkungan Fakultas Hukum (FH)

SPs

Penilaian Kinerja oleh Struktural dan Staf di lingkungan Sekolah Pascasarjana (SPs)

DOSEN TETAP YAYASAN

Penilaian Kinerja oleh Dosen Tetap Yayasan (DTY)

Penilaian dilakukan oleh seluruh dosen dan tenaga kependidikan di lingkungan Universitas Kuningan

Penilaian dilakukan oleh dosen dan tenaga kependidikan Universitas Kuningan yang mulai bergabung sejak tahun 2023

TENTANG AUDIT KETENAGAAN

Tujuan dari formulir ini antara lain adalah:

  1. Memenuhi kebutuhan akreditasi program studi maupun fakultas.
  2. Dalam rangka mengevaluasi dalam memahami tingkat kepuasan karyawan sehingga Lembaga dapat mengidentifikasi faktor-faktor yang mempengaruhi produktifitas dan mencari cara untuk meningkatkannya.

Formulir penilaian yang harus dinilai oleh Ketenagaan Universitas Kuningan adalah:

  1. Form Penilaian Kinerja yang terdiri dari beberapa skema, yaitu:
    1. Skema 1 Penilaian Kinerja oleh Pimpinan Universitas Kuningan https://bit.ly/PimpinanUniversitas
    2. Skema 2 Penilaian Kinerja oleh Struktural Biro https://bit.ly/StrukturalBiro
    3. Skema 3 Penilaian Kinerja oleh Staf Biro https://bit.ly/StaffBiroUniversitas
    4. Skema 4 Penilaian Kinerja oleh Lembaga Universitas https://bit.ly/LembagaUniversitas
    5. Skema 5 Penilaian Kinerja oleh Kantor Universitas https://bit.ly/KantorUniversitas
    6. Skema 6 Penilaian Kinerja oleh Fakultas Keguruan dan Ilmu Pendidikan (FKIP) https://bit.ly/FakultasFKIP
    7. Sekama 7 Penilaian Kinerja oleh Fakultas Ekonomi dan Bisnis (FEB)  https://bit.ly/FakultasFEB
    8. Skema 8 Penilaian Kinerja oleh Fakultas Kehutanan dan Lingkungan (FHL) https://bit.ly/FakultasFHL
    9. Skema 9 Penilaian Kinerja oleh Fakultas Ilmu Komputer (FKOM) https://bit.ly/FakultasFKOM
    10. Skema 10 Penilaian Kinerja oleh Fakultas Hukum (FH) https://bit.ly/FakultasFH
    11. Skema 11 Penilaian Kinerja oleh Sekolah Pascasarjana (SPs) https://bit.ly/FakultasSPs 
    12. Skema 12 Penilaian Kinerja oleh Dosen Tetap Yayasan (DTY) https://bit.ly/DosenUniversitas
  2. Form Kepuasan Kerja https://bit.ly/KepuasanKaryawanUniversitas
  3. Form Pengadaan Ketenagaan Universitas https://bit.ly/PengadaanKaryawanUniversitas

Untuk pengisian formulir audit ketenagaan, Bapak/Ibu dapat meluangkan waktu sekitar 5-10 menit. Kami menghargai kerjasama dan perhatian Bapak/Ibu dalam menyediakan informasi yang diperlukan.

Informasi yang diberikan oleh seluruh Ketenagaan di Univeristas Kuningan akan dipergunakan hanya untuk kepentingan Universitas Kuningan. Lembaga Pengawas Internal (LPI) akan menggunakan informasi tersebut untuk keperluan analisis internal. Kami tidak akan memberikan atau mengungkapkannya kepada pihak lain tanpa izin dari Pimpinan Lembaga.